各有关单位、部门：
        根据《yh86银河国际中青年骨干教师研修计划实施办法》（沈师大校〔2021〕177号）的要求，现将组织2024年度学校选派教师赴南京师范大学研修有关工作通知如下。
        一、申报人员范围和时间
        与学校签订《辽宁省事业单位聘用合同书》满两年的一线中青年骨干教师，学校“百人计划”人选一般不参与学校选派研修项目。申报时间为5月7日至5月20日。
        二、选派类别、方式及期限
        学校拟选派中青年骨干教师到南京师范大学进行国内访问学者项目。项目采用脱产方式实施，期限为6个月或12个月（2024年9月至2025年2月或2025年8月）。
        三、遴选条件
        1.政治素质好、道德品质优，获得国家、省、市、学校党内表彰、师德表彰教师在同等条件下优先考虑。在学校师德失范处理处分期内、党政纪律处分期内不得申报。
        2.具有副高级专业技术职务或具有博士学位者，一般年龄在45周岁以下；具有硕士学位的中级专业技术职务者，一般年龄在40周岁以下。
        3.能够较好地完成岗位职责，近两年年度考核均为合格及以上。近三年（2021年1月1日及以后）无脱产进修经历，或有3个月以内脱产研修培训经历，回校工作满1年及以上。
        4.申请研修人员须有明确的研修目标、研修计划和研修内容，研修内容与现从事的教学科研工作须一致。
        5.符合《南京师范大学关于接受2024年度国内访问学者申请的通知》（附件2）中的有关要求。
        6.在同等条件下，优先选派发展潜力大、创新精神强、勇于攻坚克难的教师。
        四、申报程序
        1.个人申请。教师个人填写《yh86银河国际教师国内研修申请表》（附件1），报所在单位。
        2.单位审核推荐。各单位、部门综合评议申报人情况，在确保研修实效性基础上，确定推荐人选，并进行择优排序。
        3.学校审核确定。学校根据各单位的推荐意见和申请情况，确定学校选派研修项目人选。
        4.按照学校统一安排，确定人选的教师按照《南京师范大学关于接受2024年度国内访问学者申请的通知》中有关要求，报送纸质材料。
        5.签订研修协议。经学校审批后，按照“签约派出、违约赔偿”原则，与学校签订培养协议，明确相关权利、义务、工作内容和目标及违约责任等，切实提高研修效果。
        五、相关管理及要求
        1.各单位、部门须把学校公派教师研修工作纳入本单位师资队伍建设整体规划，在确保正常教学工作的前提下，坚持按需培养、学用一致的原则，有计划地做好学校选派研修教师的推荐、管理及服务工作。
        2.在5月20日下班前，将单位主要领导签字、加盖单位公章的《yh86银河国际教师国内研修申请表》1份报送人事处210办公室。5月27日下班前确定选派人选的教师须将《南京师范大学关于接受2024年度国内访问学者申请的通知》中要求提交的《国内访问学者申请表》，报人事处210办公室。联系人：孟繁菁，联系电话：62986。
        3.学校选派研修教师在研修期间的薪酬待遇、工作任务、相关管理与要求等，按照《yh86银河国际中青年骨干教师研修计划实施办法》（沈师大校〔2021〕177号）文件执行。
        4.学校选派研修项目按照“定期申请、集中受理”“按期派出、签约赔偿”方式实施。在规定时间内未报送相关材料的，逾期不予受理；在学校选派研修项目研修时间内未派出的，视为自动放弃，不得更改人选。

附件：1.yh86银河国际教师国内研修申请表
      2.南京师范大学关于接受2024年度国内访问学者申请的通知

                                  人事处
                               2023年5月7日

南京师范大学关于接受2024年度国内访问学者申请的通知.docyh86银河国际教师国内研修申请表.docx